工程師、經(jīng)濟師(中級職稱)評審要求：大學本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。大學?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術工作六年以上，擔任助理職務四年以上。中專（高中）畢業(yè)，從事專業(yè)技術工作十年以上，擔任助理職務四年以上。初中以下學歷人員須從事專業(yè)技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。

為了保證申報材料的真實性，凡涉及申報對象的學歷、專業(yè)年限、考試成績、任職年限及本人的工作能力和主要業(yè)績、獎懲情況，須由申報單位核實后，按規(guī)定的要求提交以下主要材料：

1、《專業(yè)技術職務評審表》（中、初級一式二份）、附件表（一式一份）；

2、上一年度的《專業(yè)技術人員考核登記表》；

3、專業(yè)論文和業(yè)務工作總結；

4、其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關材料；

5、《專業(yè)技術人員水平能力測試合格證》；

6、一寸免冠紅底彩照6張、身份證復印件2份、學歷證書復印件2份。

建筑類中級職稱有：1、工民建工程師； 2、建筑工程師； 3、建筑設計工程師； 4、建筑裝飾工程師； 5、建筑施工工程師；6、建筑管理工程師； 7、建筑水電安裝工程師； 8、工民建安裝工程師； 9、給排水工程師； 10、土木工程工程師；11、土木建筑工程師； 12、造價工程師； 13、測量工程師； 14、結構工程師； 15、暖通工程師；16、工程師； 17、巖石工程工程師； 18、土巖方工程師； 19、工程測量工程師； 20、市政工程工程師。

當企業(yè)招聘一個人才的時候，拿什么證明該人才有能力呢?不可能僅僅憑借一張嘴吧!辦理一個中級職稱證就是可靠的保證，而且建筑行業(yè)職稱是對專業(yè)技術人才進行科學客觀的評價，企業(yè)從中級職稱證上就能判斷這個人才具備一定的技術能力和工作經(jīng)驗，因為沒有一定的工作年限和經(jīng)歷是不可能獲取職稱認可的，而且一個企業(yè)中人才多了，才會有更好的學習氛圍，建筑行業(yè)職稱對專業(yè)技術人員的職業(yè)發(fā)展，提供目標和努力的方向，一個好的企業(yè)并不一定能改變低層次的人，但是高層次的人才能改變一個企業(yè)未來的方向和格局。