標”是什么，“標”指的是2013年3月1日正式實施的《企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》；“貫標”即企業(yè)按照國標的要求改造自身知識產(chǎn)權(quán)貫標管理體系，通過第三方機構(gòu)的評審考察，獲得榮譽證書，以提升自身知識產(chǎn)權(quán)管理水平。

整個貫標工作的完成，需要企業(yè)，輔導機構(gòu)，認證機構(gòu)三方配合，缺一不可。華進是廣東省指定深圳知識產(chǎn)權(quán)貫標推進項目承擔單位賓亞

工具/原料

工具

經(jīng)驗

方法/步驟

知識產(chǎn)權(quán)貫標的企業(yè)，往往只關(guān)心貫標需時多久、政府資助政策，恰恰忽略了怎樣聯(lián)手輔導機構(gòu)順利推行貫標。那么，今天筆者在此簡要總結(jié)一下在輔導的過程中經(jīng)常出現(xiàn)的幾個重要問題：

啟動會有什么作用？

在輔導的過程中，很多企業(yè)會提出這樣一個疑惑，啟動會究竟有什么作用，為什么要做啟動會？啟動會在知識產(chǎn)權(quán)貫標當中占據(jù)非常重要的地位，需要公司出席，鄭重地發(fā)表講話，告知全體員工要重視貫標這件事情，宣讀公司的知識產(chǎn)權(quán)方針，并當場任命管理者代表。在實際中管代就代表管理者去執(zhí)行，落實整套體系的運行。全體員工在會上聆聽了管理者的發(fā)言，自然會重視貫標這項目，從而使后續(xù)貫標工作順利開展。

診斷調(diào)查是干嘛的？

診斷調(diào)查的主要目的是了解企業(yè)各部門目前的賓亞知識產(chǎn)權(quán)狀況，再根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，構(gòu)建一套適合企業(yè)自身的知識產(chǎn)權(quán)貫標體系。診斷調(diào)查以座談及文件查閱相結(jié)合的方式進行，審閱企業(yè)相關(guān)的制度、記錄文件，了解各部門具體的職責，后分析調(diào)查的情況，形成診斷報告，反饋給企業(yè)，商定出適合企業(yè)的體系方案。

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體系文件包括什么內(nèi)容？

知識產(chǎn)權(quán)體系文件應(yīng)包括知識產(chǎn)權(quán)方針和目標，知識產(chǎn)權(quán)手冊，以及標準要求形成文件的程序和記錄。

方針和目標作為一級文件可以單獨發(fā)布，也可以在手冊里體現(xiàn)；二級文件是手冊；三級文件是程序文件；四級文件是部門制度，流程文件；五級文件是記錄文件。

有些企業(yè)會在四級與五級文件之間增加部門工作文件，那么這種情況下記錄文件就變成六級文件了，整套體系文件就像一個金字塔。