清潔外包好處在哪里？

一、人員招聘：

在目前人力招聘市場(chǎng)上存在人員招聘難，尤其是今年。年輕一點(diǎn)的都進(jìn)工廠了，招到的員工動(dòng)不動(dòng)就說(shuō)不干了，還得哄著他們干，人員流動(dòng)性大，交給清潔外包公司來(lái)招聘業(yè)主方就不用招聘的事來(lái)麻煩了。

二、品質(zhì)提升：

清潔外包實(shí)現(xiàn)清潔工作的專(zhuān)業(yè)化，提高行政后勤部門(mén)的管理水平，讓業(yè)主方充分感受到清潔外包公司高質(zhì)量的服務(wù)，從而也提高了行政后勤公司的整體實(shí)力與競(jìng)爭(zhēng)力。

三、轉(zhuǎn)嫁風(fēng)險(xiǎn):

因?yàn)檎w清潔外包給清潔公司，清潔工的勞資糾紛、工傷賠償完全由清潔外包公司承擔(dān)，轉(zhuǎn)移因清潔員的因此類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)而帶來(lái)的成本，轉(zhuǎn)移由此帶來(lái)的法律責(zé)任。

四、專(zhuān)注主業(yè)：

清潔是業(yè)主單位行政后勤部門(mén)非核心但又很重要的工作內(nèi)容之一，選擇將清潔工作外包給專(zhuān)業(yè)清潔的公司來(lái)管理，減少因清潔工作購(gòu)買(mǎi)專(zhuān)業(yè)清潔設(shè)備、人員招聘、現(xiàn)場(chǎng)管理等方面的成本，減少公司管理成本，從而才能專(zhuān)注現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)管管理。

五、角色轉(zhuǎn)換：

行政后勤部門(mén)實(shí)現(xiàn)由管理者到監(jiān)管者的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)清潔工作由繁雜向簡(jiǎn)單的轉(zhuǎn)變。

隨著現(xiàn)代社會(huì)的進(jìn)步，各行各業(yè)專(zhuān)業(yè)化，“專(zhuān)業(yè)的人做專(zhuān)業(yè)的事”也成為各行各業(yè)管理者的一個(gè)共識(shí)，越來(lái)越多的公司選擇清潔外包這一方式給專(zhuān)業(yè)清潔公司來(lái)管理，這種方式使得業(yè)主單位的行政后勤部省時(shí)省力，安心主業(yè)！

深圳市紅點(diǎn)清潔公司（網(wǎng)站 ）主營(yíng)工廠、工業(yè)園、物流園、寫(xiě)字樓的清潔外包，近十年的清潔外包管理經(jīng)驗(yàn)使得我們對(duì)客戶(hù)的需求能有非常清晰的認(rèn)識(shí)與配合。

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