企業(yè)成長過程中存在的問題：普遍存在重業(yè)務、輕財務的現(xiàn)象.一方面,由于企業(yè)業(yè)務的成長、發(fā)展與其經(jīng)營規(guī)模、效益來源、行業(yè)地位、品牌、知名度等有著直接的聯(lián)系,因此理所當然應受到高度的重視.另一方面,企業(yè)家大多對業(yè)務比較熟悉,因此日常決策和工作的重點就自然而然地落在了業(yè)務方面,致使企業(yè)的財務管理職能被弱化或被從屬化,財務成了一個輔助企業(yè)業(yè)務成長的工具,不能主動地參與企業(yè)決策、組織和控制的全過程。

我司推出會計核算外包服務就是要解決企業(yè)高端人才短缺與會計師事務所專業(yè)人才相對富有而長期沒有找到接合點的問題。一旦實現(xiàn)外包，將根據(jù)企業(yè)業(yè)務核算的需要選擇相應人才對企業(yè)進行服務，實現(xiàn)人才的合理使用。

會計核算外包業(yè)務分為外包和部分外包。外包就是企業(yè)不設立會計人員崗位置，所有會計核算工作全部外包給會計師事務所承擔。部分外包是企業(yè)根據(jù)需要將業(yè)務重復，計算工作量大，如憑證錄入、成本計算、業(yè)績考核、單證核對等業(yè)務進行外包，這樣企業(yè)可以減少常年聘用員工數(shù)量，又能夠滿足核算的要求。