武職改辦〔1999〕16號，隨著科學技術(shù)進步和市場經(jīng)濟的發(fā)展，現(xiàn)代企事業(yè)單位的管理層中，已涌現(xiàn)出一批既有扎實的專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)，又有豐富的管理經(jīng)驗，知識面寬、綜合素質(zhì)較高的復(fù)合型人才。為盡可能、客觀地評價這類人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，擬從今年起，開展經(jīng)濟類高級復(fù)合型人才評審工作?，F(xiàn)提出以下意見：

一、評審范圍和對象 申報經(jīng)濟類復(fù)合型人才高級職務(wù)任職資格的范圍和對象應(yīng)當同時滿足以下三個條件：

1、現(xiàn)在企、事業(yè)（含非公有制單位，下同）單位從事經(jīng)濟類管理工作；2、具備經(jīng)濟管理和其它專業(yè)技術(shù)工作的雙重經(jīng)歷和雙重業(yè)績；3、具備中級資格（不定專業(yè)），且具備申報高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件。

二、申報和評審條件 經(jīng)濟類高級復(fù)合型人才的申報條件及學歷、資歷要求比照高級經(jīng)濟師的申報條件掌握。

評審條件以高級經(jīng)濟師的評審條件為主，結(jié)合參評人員相應(yīng)專業(yè)要求和工作業(yè)績，考慮其綜合性，側(cè)重評價其在經(jīng)濟理論與專業(yè)理論方面的綜合學術(shù)技術(shù)水平，應(yīng)用現(xiàn)代專業(yè)技能與經(jīng)濟管理方法綜合解決實際重大問題的能力。評價時應(yīng)注重“復(fù)合性”，力求客觀、準確。

三、申報程序及申報材料要求 經(jīng)濟類高級復(fù)合型人才的申報程序與高級經(jīng)濟師的申報程序相同。

申報材料中須提供經(jīng)濟管理和其它專業(yè)兩方面的工作業(yè)績材料。在填寫《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》時，可同時申報“高級經(jīng)濟師”和其它專業(yè)高級職務(wù)兩個任職資格，以高級經(jīng)濟師任職資格為。授予單一職稱或雙重職稱，由評委會依據(jù)其業(yè)績情況評定。取得兩個高級資格（職稱）者，分別書，同時生效。

四、評審的組織與管理

1、經(jīng)濟類復(fù)合型人才的評審，由市評審中心組織實施；

2、經(jīng)濟類復(fù)合型人才高級評委會，以現(xiàn)有的經(jīng)濟專業(yè)高級評委庫為基礎(chǔ)，根據(jù)需要，抽調(diào)其它專業(yè)評委參加，評審程序與經(jīng)濟高評會相同；

3、申報經(jīng)濟類高級復(fù)合型人才評審的參評對象原則上都應(yīng)參加評審答辯，答辯的內(nèi)容側(cè)重經(jīng)濟管理的基本理論和國家經(jīng)濟發(fā)展基本政策，答辯成績必須合格。

本意見由市職改辦負責解釋。