4月17日至18日，愛因森教育投資集團(tuán)在山青水秀、清雅幽靜的富民縣明熙苑度假山莊召開《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》學(xué)習(xí)研討會(huì)。愛因森軟件職業(yè)學(xué)院副科級(jí)以上管理干部、愛創(chuàng)電腦學(xué)校校級(jí)管理干部和貴州工商職業(yè)學(xué)院（籌）管理干部共138人聚集一堂，就明確愛因森未來戰(zhàn)略發(fā)展方向目標(biāo)，以“解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，共創(chuàng)明天”為主題，展開“頭腦風(fēng)暴”。李孝軒、李劍豪、楊崇龍、葉萬碧、張鑫昌、文華偉、陶國勝、秦宏康、趙文、李紹瓊、謝開勇、趙帥、舒凱齡等領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議。

會(huì)議由文華偉副院長主持，采取全體大會(huì)與分組討論相結(jié)合的方法進(jìn)行。集團(tuán)黨委書記、軟件職業(yè)學(xué)院副董事長、學(xué)院黨委書記葉萬碧作動(dòng)員講話，軟件職業(yè)學(xué)院常務(wù)副董事長楊崇龍為參會(huì)人員作學(xué)習(xí)《綱要》和《高等教育公司》輔導(dǎo)。

參會(huì)人員分為三個(gè)組，以“民辦高等職業(yè)教育”、“共同的愿景”、“實(shí)現(xiàn)愿景的路徑”為命題，圍繞由此衍生的41個(gè)問題，傾真情、道真話，群策群力，暢所欲言，開放思維，踴躍碰撞，氣氛熱烈，在不斷深化的討論中逐步明晰了目標(biāo)，達(dá)成團(tuán)隊(duì)前進(jìn)發(fā)展的共識(shí)。

李孝軒董事長作了重要總結(jié)講話。他說：“在云南學(xué)院升本、貴州學(xué)院新建、集團(tuán)上市擴(kuò)展進(jìn)入倒計(jì)時(shí)之際，集團(tuán)集中各級(jí)管理干部召開會(huì)議，一齊研討戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)方向，很有必要，開得很好。與會(huì)人員本著求真務(wù)實(shí)態(tài)度，發(fā)言發(fā)自內(nèi)心，敢講真話，會(huì)場氣氛務(wù)實(shí)。圍繞愛因森未來發(fā)展關(guān)注的問題展開討論，獲得豐厚的思想成果和收獲，一是在國家對(duì)教育空前重視，職業(yè)教育內(nèi)外環(huán)境發(fā)生深刻變化的前提下，明確了集團(tuán)5—10年的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，清晰勾畫出集團(tuán)發(fā)展愿景和實(shí)現(xiàn)路徑。二是理清了工作思路。在繼續(xù)堅(jiān)持推進(jìn)愛因森前十年快速發(fā)展的正確戰(zhàn)略規(guī)劃和堅(jiān)決執(zhí)行、對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的基本經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)人才隊(duì)伍培養(yǎng)和制度建設(shè)，構(gòu)建保證快速成批量生產(chǎn)學(xué)生的制度，用標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化管理，提率，降低成本，在中國教育史創(chuàng)造建立應(yīng)用型連鎖高職院校的范例。三是從共同的認(rèn)識(shí)到思想行動(dòng)高度統(tǒng)一。通過團(tuán)隊(duì)的能力協(xié)作，上下一致，勇于嘗試，堅(jiān)持人才選擇原則，體現(xiàn)主人翁精神?！?

董事長要求會(huì)后要把會(huì)議成果盡快形成綱領(lǐng)性指導(dǎo)文件，統(tǒng)籌指導(dǎo)愛因森發(fā)展；鼓勵(lì)積極的“告狀”文化，勇于承擔(dān)責(zé)任，發(fā)現(xiàn)和解決問題人人有責(zé)；盡快展開一線工作法；多開小規(guī)模的“臭皮匠”會(huì)議，增強(qiáng)工作的危機(jī)感、緊迫感。