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8月13日，浙江省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳召開工作理念變革重塑專題推進(jìn)會，總結(jié)交流上半年推進(jìn)變革重塑攻堅重點(diǎn)任務(wù)等工作情況，明確下階段工作要求和目標(biāo)任務(wù)。廳黨組書記、廳長王通林在會上強(qiáng)調(diào)，要縱深推進(jìn)工作理念、作風(fēng)、載體、能力及機(jī)制的變革重塑，在“主動想、重點(diǎn)干、出經(jīng)驗”上突出“三個強(qiáng)化”、推進(jìn)“三個轉(zhuǎn)變”，確?！叭r(nóng)”工作持續(xù)向好，為全省高質(zhì)量發(fā)展、競爭力提升、現(xiàn)代化建設(shè)和共同富裕先行貢獻(xiàn)“三農(nóng)”力量。廳領(lǐng)導(dǎo)蔣偉峰、唐冬壽、沈素芹、蔡元杰、楊大海、陳良偉、呂永健、王宗明出席。 今年以來，浙江省“三農(nóng)”工作持續(xù)迎來高光時刻：習(xí)近平總書記向全球重要農(nóng)業(yè)文化遺產(chǎn)大會致賀信，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部部長唐仁健對浙江省以數(shù)字化改革引領(lǐng)數(shù)字鄉(xiāng)村建設(shè)的做法予以批示肯定，夏糧夏油生產(chǎn)受到農(nóng)業(yè)農(nóng)村部通報表揚(yáng)。半年多來，全廳上下牢牢堅持“數(shù)字引領(lǐng)、變革重塑”，不斷強(qiáng)化“主動想、重點(diǎn)干、出經(jīng)驗”的工作理念，迭代實(shí)施新時代浙江“三農(nóng)”工作“369”行動，工作謀劃的前瞻性、響應(yīng)度，工作推進(jìn)的聚合力、針對性以及工作品牌的辨識度、影響力不斷提高，助農(nóng)紓困力度持續(xù)加大，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)保持穩(wěn)中有進(jìn)的良好勢頭，為全省穩(wěn)住經(jīng)濟(jì)大盤和經(jīng)濟(jì)穩(wěn)進(jìn)提質(zhì)夯實(shí)了“三農(nóng)”底盤。 王通林對今年以來廳各單位取得的工作成績給予充分肯定。他指出，全廳干部職工要進(jìn)一步聚焦“兩個先行”奮斗目標(biāo)，堅持問題導(dǎo)向，牢固樹立“沒有走在前列也是一種風(fēng)險”的憂患意識，加大變革重塑力度和速度，拿出“見紅旗就扛、見第一就爭”的血性勇氣，賽馬爭先，持續(xù)增強(qiáng)“主動想”的加速度、“重點(diǎn)干”的聚焦度、“出經(jīng)驗”的顯示度，不斷提升干部現(xiàn)代化能力，為“三農(nóng)”同步先行提供強(qiáng)大動力。 王通林強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步強(qiáng)化“主動想”的自覺，圍繞“國之大者”，主動接軌省委、省政府和廳中心工作主賽道，積極謀劃任務(wù)結(jié)合點(diǎn)、改革突破口和工作著力點(diǎn)，主動思考、主動出擊，著力在穩(wěn)糧保供、農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增加值等方面做到“三確保三力爭”，精心籌備好全省“千萬工程”現(xiàn)場會等重要會議，全力抓細(xì)抓實(shí)漁業(yè)、農(nóng)機(jī)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、農(nóng)村疫情防控等領(lǐng)域的除險保安工作，加快從“被動接球”向“主動發(fā)球”轉(zhuǎn)變；要進(jìn)一步強(qiáng)化“重點(diǎn)干”的自覺，突出圍繞中心公轉(zhuǎn)干、找準(zhǔn)切口攻堅干、改革突破創(chuàng)新干、人一我十拼搏干、事不過夜高效干，與時俱進(jìn)、守正創(chuàng)新，推動全體干部職工走出“舒適區(qū)”、步入“賽車道”，加快從“撒胡椒面”向“聯(lián)合出擊”轉(zhuǎn)變；要進(jìn)一步強(qiáng)化“出經(jīng)驗”的自覺，敢于扛紅旗、爭先創(chuàng)優(yōu)，善于做復(fù)盤、總結(jié)提升，重視宣傳、打造窗口，全方位亮出成果、造起聲勢、打響品牌，加快從“滿足完成”向“爭創(chuàng)精品”轉(zhuǎn)變，持續(xù)擦亮浙江“三農(nóng)”金名片，努力為“重要窗口”增添“三農(nóng)”風(fēng)景。 會議聽取了廳屬事業(yè)單位工作匯報，廳領(lǐng)導(dǎo)對分管單位工作進(jìn)行了點(diǎn)評。二級巡視員、廳各單位主要負(fù)責(zé)人、專班常務(wù)副組長，廳屬事業(yè)單位班子成員參加會議。 會上，還對廳屬事業(yè)單位開展了落實(shí)“主動想、重點(diǎn)干、出經(jīng)驗”工作理念專項評議。下一步，將突出以“成效論英雄”的導(dǎo)向，根據(jù)評議結(jié)果，對排名靠前的單位給予表揚(yáng)、排名靠后的單位進(jìn)行整改提升，充分營造比學(xué)趕超、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好工作氛圍。
